4月29日下午3时，物流学院在北实112召开就业工作促进会。物流学院院长张旭凤、党委书记刘艳荣、副书记毛文富、各教研室主任、毕业班班主任、辅导员参加了本次会议。

会议开始后，刘艳荣书记首先指出召开本次就业工作促进会目的是希望各专业教研室、各毕业班班主任了解各专业、各个班级现阶段的就业情况，也希望通过本次就业促进会，各位老师可以齐心协力一起把促进大四学生就业这项工作做实、做好。

随后，辅导员王志鹏介绍了截至4月24日11级各班、各专业的就业摸底情况，并和10级的就业数据进行了比较，总体来讲，现阶段签约率和去年同期以及去年平均水平相比差距较大，当然也有一部分同学没有及时反馈三方协议，统计的数据不能全面反映实际情况。通过摸底，每个班都有人数不等的没有明确就业意向的同学，这部分同学需要加大引导力度，敦促他们调整心态、抓紧时间去找工作。

紧接着，毛文富副书记详细分析了现阶段签约率较低的原因，同时也指出考研成功率以及拟出国、报考村官人数等和去年相比都有大幅度提高，就业的潜力还非常大。现阶段，需要各位教研室主任以及各位毕业班班主任齐心协力，以指导毕业论文和开班会等机会动员和指导未就业的学生明确求职目标，端正求职态度，争取早日就业。

最后，张旭凤院长指出就业工作要落实到每一个班主任、每一个教研室，通过建立微信群等方式加强各专业、各班级就业工作的沟通和交流。同时，就业工作应当前置，应当运用小学期、平时的实习实践机会加强对低年级学生的职业素养教育，提升学生的职业素养和专业化能力。

刘艳荣书记也提醒大家关注就业率、签约率的同时，我们也要严把就业质量关。就业质量直接关系到学校、学院的口碑和影响力，也关系到我们学生的切身利益。各位老师在传道授业的过程当中，也要把专业化、职业化教育引入其中，加强和企业的交流与合作，充分挖掘校友资源，全面提升我院的就业质量。